Khi người sử dụng lao động đã thông báo ít nhất 02 số báo Trung ương và 02 số báo địa phương về việc tuyển dụng người lao động Việt Nam theo quy định mà không tuyển được thì trong thời hạn 36 tháng kể từ lần thông báo cuối cùng, người sử dụng lao động được tuyển người lao động nước ngoài và không phải thông báo nhu cầu tuyển lao động trên báo trung ương và báo địa phương.
Trường hợp người sử dụng lao động đã thông báo ít nhất 02 số báo trung ương và 02 số báo địa phương về việc tuyển dụng người lao động Việt Nam theo quy định mà không tuyển được có phải thông báo tiếp hay không?
24/08/2022
Trả lời từ Luật Vạn Tín:
Bài viết khác
Đối với nghệ nhân những ngành nghề truyền thống việc chứng nhận trình độ chuyên môn, kỹ thuật cao của người nước ngoài được xác định như thế nào?
24/08/2022
Người tham gia BHYT nhưng không ký hợp đồng khám bệnh với BHXH phải cung cấp giấy tờ gì để được hưởng chế độ BHYT trong trường hợp cấp cứu?
24/08/2022
Tiền lương làm căn cứ để trả cho người lao động nghỉ hàng năm, nghỉ ngày lễ, nghỉ về việc riêng có hưởng lương tính như thê nào?
24/08/2022
Những cơ quan, tổ chức nào có thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động tập thể?
06/09/2022
Thủ tục để chuẩn bị cho phiên họp hòa giải tranh chấp lao động tập thể của Hội đồng hòa giải lao động cơ sở hoặc hòa giải viên lao động?
06/09/2022
